“可以啊！儿子，你们公司环境不错嘛！”马妈妈夸了一句，她听到是儿子的公司，就停止打毛衣，用心的看起广告来，这在以前是不可想象的。
此时画面中已放到管学衡的手指往指纹识别器按去，这是一个特写慢动作，只见一阵波纹涟漪，旁边出现一个非常科幻的虚拟屏幕，写着“智能指纹识别技术”这几个字。
那个虚拟屏幕是绿色，可字体却是白色，都是冷光源色彩，字迹清晰却又不刺眼，有强烈的未来科幻气息。
“管经理，祝你工作愉快！”
只见画面中，是大门上一个微型音箱内发出的声音，不要问为什么，因为有声波特效，是傻子也知道是那里发出的声音，但是如果不看电视，还以为是一个漂亮姑娘在打招呼呢！
当然，那音箱旁边，同样有一块虚拟屏幕给大家解释，那是“智能语音技术”。
这下马爸也不淡定了。
“儿子，你们公司竟然有这么先进的技术啊！就是国外的大公司也没有。”
马爸爸是出过国的人，眼界开阔，非普通人可比，他看到这个科幻片似的广告，也着实被震撼了。
“这是智能安防系统，是我们公司的出口拳头产品，畅销全世界……”
小马哥正想借机吹牛逼，画面中管学衡的手表露了出来，屏幕上给了一个近焦特写镜头，旁边的虚拟屏幕上写着“精准记时手表十主动智能身份识别器。”
小马哥立刻兴奋的指着电视大喊：“你们快看，这种手表我也有，你们看。”
小马哥说完就撸起衣袖，举起手来给父母看。
“嗯！真的是一模一样，非常漂亮。”马妈妈凑到面前做出了鉴定，点头称赞。
“儿子，你这手表的主动智能识别技术是什么意思？”马爸爸明显更关心它所包含的技术。
“意思是说，只要是我们公司的无线网络覆盖范围内，我们的智能系统都能识别出我的身份，他能叫出我的官职“马总”，而不要我去刷卡或者手动登记。”
“这有什么用呢？你们的无线网络覆盖范围，还不就是你们公司内部？那样识不识别都还不是一个样？大家都认识你。”
小马哥刚说完，马爸爸就露出了一脸的不屑，他认为这是华而不实的技术，没什么卵用。
“……”
小马哥被他爸气得语塞，这再讲就泄露了公司的秘密，他不能再解释了，所以小马哥只是一副无所谓的样子说道：“随你怎么说吧！你的眼光也就只有这么长了，如果是没用的技术，我们会特别注明吗？你想想吧！”
“你俩别吵了，让我好好看电视，都被你们吵得分心了，真是的。”马妈妈出声斥责了马氏父子。
“这广告有什么好看的”马爸爸不满的反驳了一句。
这种垃圾时段的广告，长达几分钟，基本上都卖的是假货，其中保健品广告最多，很少有人用心看，因此马爸爸说的也不无道理。
“广告怎么了？这是儿子公司的广告，我就是爱看，你不看就闭嘴。”马妈妈明显怒了。
“妈妈，不要紧的，这广告每天都有，会播放一整年，保证让你看个够。”小马哥出来打圆场了，制止了父母的战争。
小马哥家里发生的一切，在全国各地好多家庭里都在重复上演，那些都是海豚科技的员工。
特别是广大的农村地区，只有小部分富裕家庭里有电视，十里八乡的邻居都会上他家里去看电视。
这海豚科技的员工家庭就肯定是富裕家庭了，而且都是大彩电，29英寸海豚牌彩电。
一种市面上根本看不到的品牌，这是公司给员工的福利，特别制造的，带有部分智能技术，跟普通的彩电有点不同，它的面板上光洁溜溜的，没有什么调校按纽，功能全部集中到了遥控器上。
这种彩电是特别为中国的特殊环境而研制的，附带有室外天线，接收信号更强，有一块专门的无线信号接收处理模块（dsp），即便是最偏僻的山区，也基本上不可能有雪花点。
而且它里面专门加了两块模拟电路处理芯片，一块负责图像处理，一块负责音频外理，采用的是全球最先进的ti公司模拟芯片，这使得图像更清晰，色彩更艳丽，音质更纯净。
又加上是进口最先进的彩色显示屏，这种海豚电视就远不是松下彩电所能比拟的了。
当然，海豚科技不可能为这点小利润而卖彩电，这只是海豚科技的员工才能享受的福利，尽管也要出钱购买，价格还是两万人民币。
刘美娟学的是小米公司的套路，做的是生态链系统，单独的一件产品不卖，对，她就是这么任性。
在南湖省湘南地区的一个普通山区里，整个山坳里的乡亲们都上李金水家里来看电视了，正在等着看每晚19:00新闻联播的时候，电视上播出了一个广告。
李金水抱着只有三岁的儿子正聚晴会神的看电视，他怀里的儿子立刻指着电视大叫：“爸爸爸爸！这是你们公司吗？”
“你怎么知道？”李金水被儿子的话惊讶到了。
儿子用小手指着他工作服上面的小海豚图标说：“你衣服上不也有一只小海豚吗？我们家的大彩电不也是小海豚吗？”
李金水被儿子的话乐得，立刻把他举高高“我儿子真聪明，我儿子真聪明，没错，那里就是爸爸工作的地方，过两年我带你去那里住，好吗？”
“好啊好啊！我可以跟爸爸在一起了。”小家伙乐得大叫起来。
李金水只是一名普工，他没有单身宿舍，所以无法带老婆孩子在身边，这成了他最大的遗憾。
但是公司有规定，工作满三年以上的普工，可以申请单身宿舍，也就是可以带家属了，他做梦都想那一天早日到来。
公司像李金水这样的情况不太多，大部分的普工都非常年轻，没有成家，到了公司后，基本上与同厂女工结为连理了，他们的经济条件比李金水又要好上许多。
李金水只有一个人的工资，还要供养父母妻儿，每年积攒的钱并不多，可以说，如果公司不分房，他永远也无法在羊城安家。
普工要上升管理层很难很难，生产部一直没有扩张，这个职位就固定了，不管李金水如何努力，一样只是一名普工。
这就是海豚底层员工的现实，不过这种情况一定会改变，因为海豚科技一直在扩张。